I denne episoden snakker Therese og Lars med Stig Bech – partner i Haavind og en av Norges ledende eiendomsadvokater – om hans arbeidshverdag med bipolar lidelse. Stig deler åpent og ærlig om sine erfaringer, og om reaksjoner fra kolleger og samarbeidspartnere. Stig snakker også om ulike mestringsstrategier, og om hva arbeidsgivere bør gjøre for å legge til rette for å ansette personer med ulike psykiske utfordringer.

Low performance - hvordan følge opp ansatte som underpresterer?
49:07

Omorganisering og nedbemanning
58:32

Kunstig intelligens (AI) i arbeidslivet
42:18