Sich neu erfinden, ohne die alten Stärken aufzugeben. Krisen überstehen und Mitarbeitende von tiefgreifenden Veränderungen überzeugen – mit diesen Herausforderungen beschäftigt sich BMW-Personalvorständin Ilka Horstmeier (54). Ein Hund und Selbstreflexion helfen ihr selbst, durch Krisen und große Veränderungen zu gehen.

Schickt eure Fragen für kommende Folgen und Feedback an: antonia.goetsch@harvardbusinessmanager.de

Weiterlesen:

• Über Veränderungen sprechen mit der Kraft des Storytellings

• In sieben Schritten durch die Transformation

• Sich stärken für Krisen mit einem vierstufigen Trainingsprogramm

• Der Künstler, den Horstmeier empfiehlt, heißt Fabrizio Corneli.

Produziert: Marc Glücks, Paul Gäbler
Musik: Philipp Fackler

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