Paula Viegas, Diretora de Sustentabilidade do Banco Montepio: “Portugal podia investir mais em títulos de impacto social”

Miguel Neiva, criador do sistema de identificação de cores para daltónicos: “É possível ganhar dinheiro a fazer o bem”

Miguel Patrício da Kraft Heinz: “As pessoas tendem a contratar alguém como elas. Definem-se como padrão e pensam ‘Sou tão bom que só quero colaboradores que sejam como eu’”Miguel Patrício da Kraft Heinz: “As pessoas tendem a contratar alguém como elas. Definem-se como padrão e pensam ‘Sou tão bom que só quero colaboradores que sejam como eu’”