So viele Mitarbeiter:innen wie nie zuvor fühlen sich erschöpft und ausgebrannt. Reinhild Fürstenberg, Inhaberin des gleichnamigen Beratungs-Institutes, erklärt, wie Führungskräfte dem drohenden Team-Burnout vorbeugen und ihre Leute gut unterstützen.
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Musik: Constantin Müller
Produziert: Philipp Fackler
Nachlesen:
Wie ihr mit euren Chefs und Chefinnen über Burn-out sprecht
Selbsttest: Wie groß ist eurer Burn-out-Risiko?
Burn-out ist kein Versagen

Mehr Mut, weniger Show: Wie Sicherheit Teams erfolgreicher macht
36:45

Leistung: Nicht faul, sondern falsch organisiert
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Stärken finden: Nicht alles, was wir gut können, ist eine Stärke
36:16