第143回のテーマは「「着替え時間は労働時間か?」を考える2」です。
「制服に着替える時間は給料が出るのか」という疑問。実はこれ、一律の正解はありません。
ポイントは「義務づけられているかどうか」です。
会社に強制され、自由がなければ労働時間。そうでなければ私的活動。
現場の実態で変わるその境界線とは?
当たり前だと思っていた「準備時間」の法的な正体を解き明かします。
あなたの「着替え」はどっち?ポッドキャストを聴いて、
明日の出勤が少し変わる納得の答えを見つけてください。
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社会保険労務士 北さんが働くヒトに関する法律やエピソードをお伝えします!
番組へのメッセージは 【 kitazawa@sharoushi-aoba.com 】までお送りください。
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#146「育児中の労働者が安心して働ける柔軟な労働時間ルール」を考える1~フレックスタイム制度導入と育児に関わる法律制度の設計・運用~
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#145「傷病手当金と休職」を考える2
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#144「傷病手当金と休職」を考える1
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