#138_「マラソンシーズン2025-2026」を語る１ 　　～ゲスト：走る管理職株式会社マルイリフードサプライ立田部長～

第138回のテーマは「「マラソンシーズン2025-2026」を語る１～ゲスト：走る管理職株式会社マルイリフードサプライ立田部長～」です。  ゲストに“走る管理職”ことタツタさんを迎え、ビジネスと走ることの共通点や、ランニングが仕事に与える好影響について語り合います。 多忙な中でなぜ走り続けるのか？ 後半で明かされる「成果を出すための意外な継続術」は必聴です。 仕事のヒントが詰まった驚きの内容は、ぜひ本編でお確かめください！ 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 社会保険労務士 北さんが働くヒトに関する法律やエピソードをお伝えします！ 番組へのメッセージは 【 kitazawa@sh…

#137_「中途採用の落とし穴」を考える２

第137回のテーマは「「中途採用の落とし穴」を考える２」です。  前回に続き、人材採用についてのお話です。 今回は前回の内容に加えて、さらに3つの落とし穴をご紹介。 良い人材を採用するために気をつけるべきポイントとは？ 企業の方はもちろん、就活生にもヒントになる内容です。 ぜひお聞きください！ 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 社会保険労務士 北さんが働くヒトに関する法律やエピソードをお伝えします！ 番組へのメッセージは 【 kitazawa@sharoushi-aoba.com 】までお送りください。 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜  

#136_「中途採用の落とし穴」を考える１

第136回のテーマは「中途採用の落とし穴を考える（前編）」です。  深刻な人手不足が続く今、人材採用は企業の命運を分ける最重要課題となっています。  「即戦力」や「優秀さ」という言葉に惑わされ、かえって組織の採用力を下げてしまう――。 社労士の北さんが、そんな意外な「落とし穴」について鋭く切り込みます。  学歴、経歴、人柄……多様な条件が並ぶ中で、真に重視すべき基準とは何か。  採用の失敗を未然に防ぎ、自社に最適な人材を見極めるための新しい視点をお届けします。 経営者や採用担当者の方は必聴の内容です！ 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 社会保険労務士 北さんが働くヒトに関する法律…

#135　「走るについて2026」を語る

第135回目のテーマは、"「走るについて2026」を語る"です。 皆さんは春といえば何を思い浮かべるでしょうか？ この時期になりますと北さんは静岡マラソンが思い浮かびます。 毎年走っている北さん…今年は心構えが少し違うようです！ ここ一年たくさんのことを勉強したメンタルをマラソンにぶつける北さんのお話を ぜひ、お聞きください！ 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 社会保険労務士 北さんが働くヒトに関する法律やエピソードをお伝えします！ 番組へのメッセージは 【 kitazawa@sharoushi-aoba.com 】までお送りください。 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜…

#134　「社会保険労務士 弦橋有花さんと一緒にポリヴェーガル理論（自律神経理論）」を語る３

第134回目のテーマは、"社会保険労務士 弦橋有花さんと一緒にポリヴェーガル理論（自律神経理論）」を語る３"です。 今回も引き続き弦橋有花さんのゲスト回ポリヴェーガル理論（自律神経理論）についてなります！！ 今までの話を聞いた上で何色で過ごすことがいいんだろう、 どのように色を増やしていくのだろうと疑問に持つ北さん。 今までのお話をまとめた上で弦橋有花さんにそこの疑問をぶつけていきます！ 今後の感情をうまく操る術を、ぜひお聞きください。 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 社会保険労務士 北さんが働くヒトに関する法律やエピソードをお伝えします！ 番組へのメッセージは 【 kita…

#133　「社会保険労務士 弦橋有花さんと一緒にポリヴェーガル理論（自律神経理論）」を語る２

第133回目のテーマは、"「社会保険労務士 弦橋有花さんと一緒にポリヴェーガル理論（自律神経理論）」を語る２"です。 今回も引き続き弦橋有花さんのゲスト回ポリヴェーガル理論（自律神経理論）についてなります！！ みなさんは日々何色の理論で過ごしていますか？ 赤色,緑色,青色？極端に1色よりも、多彩な色を持つといいと語る弦橋有花さん。 ぜひこのお話を聞いて、普段何色で過ごすのかを新しく考える機会にしてみてください。 どうぞお聞きください。 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 社会保険労務士 北さんが働くヒトに関する法律やエピソードをお伝えします！ 番組へのメッセージは 【 kitaz…

#132　「社会保険労務士 弦橋有花さんと一緒にポリヴェーガル理論（自律神経理論）」を語る１

第132回目のテーマは、"「社会保険労務士 弦橋有花さんと一緒にポリヴェーガル理論（自律神経理論）」を語る１"です。 今回も引き続き弦橋有花さんのゲスト回になります！！ みなさんポリヴェーガル理論（自律神経理論）は知っていますか？ 知らない方も知っていてもうまく語れない人が多くいると思います。 今回は「ポリヴェーガル理論が優しくわかる本」をもとにわかりやすく解説！！ 北さんの感情は何色なのかぜひ、お聞きください。 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 社会保険労務士 北さんが働くヒトに関する法律やエピソードをお伝えします！ 番組へのメッセージは 【 kitazawa@sharous…

#131　「社会保険労務士 弦橋有花さん」と語る

第131回目のテーマは、"「社会保険労務士 弦橋有花さん」と語る"です。 今回は久しぶりのゲスト回になります！ 静岡出身で一度県外に出ているという社会保険労務士の"弦橋 有花"さんが 今まで見て感じて経験したことを同じく社会保険労務士の北さんと対談します！ どのような思いがあり今の仕事を選んだのか、どのような手順で今の道に辿り着いたのか。 いつもとは別の角度から聞く2人の社労士のお話に今後につながるヒントを見つけよう！！ 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 社会保険労務士 北さんが働くヒトに関する法律やエピソードをお伝えします！ 番組へのメッセージは 【 kitazawa@sha…

#130　「アスリートが抱える悩みの記事から思った事」を語る

第130回目のテーマは、"「アスリートが抱える悩みの記事から思った事」を語る"です。 皆さんはアスリートが抱える悩みについて考えたことありますか？ 今回のお話では、皆さんのヒーローとも言えるスポーツ選手が 皆さんと同じような悩みを抱えていることに追求したお話になります。 常日頃から感じているプレッシャーや不安、悩みなどを北さんが詳しく分析し解説します！ 抱える悩みは皆それぞれです。このポッドキャストで解決の糸口を探そう！ 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 社会保険労務士 北さんが働くヒトに関する法律やエピソードをお伝えします！ 番組へのメッセージは 【 kitazawa@sha…

#129　「なぜ人は辞めるのか」を考える

第129回目のテーマは、"「なぜ人は辞めるのか」を考える"です。 実は北さんもパートナーの桑山さんもお仕事を辞めたことがあります。 なぜお仕事を辞めるのか？その理由がわからないことも多いと思います。 北さんが過去相談された事例をまとめつつ辞めなれない会社を作るためのポイントを語ります。 新卒の方々が会社に入ってくる前に、このポッドキャストを聞いて時代にあった会社を作っていこう！！ 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 社会保険労務士 北さんが働くヒトに関する法律やエピソードをお伝えします！ 番組へのメッセージは 【 kitazawa@sharoushi-aoba.com 】までお送…