Manglen på kvalificeret arbejdskraft i Danmark fortsætter med at sætte dagsorden. Derfor er det også i høj grad medarbejderne, der sætter dagsordenen i forhold til ønsker og mål på arbejdspladsen. Og her er der ifølge eksperterne én ting, der betyder mere end alt andet, når man kigger på trends og tendenser i 2025. Det er ikke titler og løn, men trivsel. 

Hør i denne Lyn-analyse, hvad trivsel medfører for medarbejderne, og hvad der sker, hvis de ikke får deres ønsker opfyldt. 

Gæst: Anne Sofie Thrane, journalist, Finans. 

Vært: Mads Ring. 

Foto/genre: Thomas Borberg.