Mit vier Strategien werden Führungskräfte zu klügeren Verlierern, sagt Vordenker Tim Lebrecht. Vor allem sollten wir lernen über Emotionen zu sprechen. 

Schickt eure Fragen für kommende Folgen und Feedback an: antonia.goetsch@harvardbusinessmanager.de; astrid.maier@xing.com 

Musik: Constantin Müller  

 

Nachlesen  
Tim Leberecht: Welche Art von Verlierer wollen Sie sein?
Niederlagen einfach abhaken und weitermachen: Das führt nicht dazu, dass wir aus Fehlern wirklich lernen.
Nico Rose: Fehler sind wünschenswert? Ja, klar! Wenn es die richtigen sind ...
Noemi Schöni: Die Rückschläge in meinem Leben haben mich vorangebracht 
Marcell Jansen: Neuanfänge: Was ich aus meinen Tiefschlägen gelernt habe 

 

 

Mit vier Strategien werden F&uuml;hrungskr&auml;fte zu kl&uuml;geren Verlierern, sagt&nbsp;Vordenker Tim Lebrecht.&nbsp;Vor allem&nbsp;sollten wir lernen&nbsp;&uuml;ber&nbsp;Emotionen&nbsp;zu sprechen.&nbsp;
Schickt eure&nbsp;Fragen&nbsp;f&uuml;r kommende Folgen und Feedback&nbsp;an:&nbsp;<a href="mailto:antonia.goetsch@harvardbusinessmanager.de">antonia.goetsch@harvardbusinessmanager.de</a>;&nbsp;<a href="mailto:astrid.maier@xing.com">astrid.maier@xing.com</a>&nbsp;
Musik: Constantin M&uuml;ller &nbsp;
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<li><a href="https://www.manager-magazin.de/harvard/selbstmanagement/niederlagen-welche-art-von-verlierer-wollen-sie-sein-a-97e24a29-22b9-406c-ac21-11d3f2901aa8">Tim Leberecht: </a><a href="https://www.manager-magazin.de/harvard/selbstmanagement/niederlagen-welche-art-von-verlierer-wollen-sie-sein-a-97e24a29-22b9-406c-ac21-11d3f2901aa8">Welche Art von Verlierer wollen Sie sein?</a> Niederlagen einfach abhaken und weitermachen: Das f&uuml;hrt nicht dazu, dass wir aus Fehlern wirklich lernen.</li>
<li><a href="https://www.xing.com/news/insiders/articles/fehler-sind-wunschenswert-ja-klar-wenn-es-die-richtigen-sind-3254778&nbsp;">Nico Rose: Fehler sind w&uuml;nschenswert? Ja, klar! Wenn es die richtigen sind ...</a></li>
<li><a href="https://www.xing.com/news/klartext/die-ruckschlage-in-meinem-leben-haben-mich-vorangebracht-3475 &nbsp;">Noemi Sch&ouml;ni: Die R&uuml;ckschl&auml;ge in meinem Leben haben mich vorangebracht&nbsp;</a></li>
<li><a href="https://www.xing.com/news/insiders/articles/neuanfange-was-ich-aus-meinen-tiefschlagen-gelernt-habe-3030466&nbsp;">Marcell Jansen: Neuanf&auml;nge: Was ich aus meinen Tiefschl&auml;gen gelernt habe&nbsp;</a></li>
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Antonia Götsch, Chefredakteurin des Harvard Business managers, meldet sich alle zwei Wochen mit "Wegen guter Führung". Sie spricht mit anderen Führungskräften und Expert:innen aus der Wissenschaft über Zusammenarbeit, Teamführung und Karriere. 

Ehrlich, fundiert, offen und auch mal lustig. Sie teilt, was sie selbst gelernt hat, woran sie scheitert, und versucht auch ihren Gästen zu entlocken, was sie sonst nur ihren Vertrauten verraten.

Antonia Götsch, Chefredakteurin des Harvard Business managers, meldet sich alle zwei Wochen mit "Wegen guter Führung". Sie spricht mit anderen Führungskräften und Expert:innen aus der Wissenschaft über Zusammenarbeit, Teamführung und Karriere. 
Ehrlich, fundiert, offen und auch mal lustig. Sie teilt, was sie selbst gelernt hat, woran sie scheitert, und versucht auch ihren Gästen zu entlocken, was sie sonst nur ihren Vertrauten verraten.

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