Wie wird man zu einer guten Führungskraft und lässt sich Leadership lernen? Die ehemalige Siemens-Vorständin Janina Kugel teilt Tipps aus 20 Jahren Konzernkarriere – und darüber hinaus.  

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Janina Kugels neues Buch:  It's now Leben, führen, arbeiten – Wir kennen die Regeln, jetzt ändern wir sie

Musik: Constantin Müller

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Motivation: Führen wie ein Coach
Wieso "Das Neue Führen" eine Frage der Haltung und nicht der Methode ist

Wie wird man zu einer guten F&uuml;hrungskraft und l&auml;sst sich Leadership lernen? Die ehemalige Siemens-Vorst&auml;ndin Janina Kugel teilt Tipps aus 20 Jahren Konzernkarriere &ndash; und dar&uuml;ber hinaus.&nbsp;&nbsp;
Anzeige Janina Kugels neues Buch: &nbsp;<a href="https://www.penguinrandomhouse.de/Buch/Its-now/Janina-Kugel/Ariston/e587173.rhd">It's now Leben, f&uuml;hren, arbeiten &ndash; Wir kennen die Regeln, jetzt &auml;ndern wir sie</a>
Musik: Constantin M&uuml;ller
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<li><a href="https://www.manager-magazin.de/harvard/fuehrung/motivation-fuehrungskraefte-sollten-mitarbeiter-coachen-a-00000000-0002-0001-0000-000171530702?d=1615223316">Motivation: F&uuml;hren wie ein Coach</a></li>
<li><a href="https://www.xing.com/news/insiders/articles/wieso-das-neue-fuhren-eine-frage-der-haltung-und-nicht-der-methode-ist-3941573?ctid=WyI2ZWVkYTJhYy0xNTY5LTRkNmQtYWEwMC1kZDI1YjBiMmM3MjIiLCKGMzUzNjI3MCIsWzM5NDE1NzNdLCJjYXJlZXJfdGlwIixudWxsLG51bGxd&amp;link_position=front_page&amp;te=7bb04eadc8c6325f.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&amp;toolbar=false&amp;xng_share_origin=web">Wieso "Das Neue F&uuml;hren" eine Frage der Haltung und nicht der Methode ist</a></li>
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Im Podcast „Lead Forward“ spricht Chefredakteurin Gesine Braun über die wichtigsten Fragen aus dem Alltag von Führungskräften – im Wechsel mit den beiden Redakteurinnen Christiane Sommer und Wiebke Harms.

Christiane Sommer und Wiebke Harms bringen das Wissen von führenden Leadership-Expertinnen und -Experten und aktuelle Studien mit. So entstehen in jeder Folge fundierte, praxistaugliche Impulse, die sich direkt im Führungsalltag umsetzen lassen.

„Lead Forward“ erscheint ab sofort jeden zweiten Dienstag auf der Website des Harvard Business managers, in der App und überall dort, wo es Podcasts gibt – unter anderem bei Spotify und Apple. Begleitend erscheint weiterhin auch der wöchentliche Newsletter „Lead Forward“ von Gesine Braun.

Im Podcast &bdquo;Lead Forward&ldquo; spricht Chefredakteurin Gesine Braun &uuml;ber die wichtigsten Fragen aus dem Alltag von F&uuml;hrungskr&auml;ften &ndash; im Wechsel mit den beiden Redakteurinnen Christiane Sommer und Wiebke Harms.
Christiane Sommer und Wiebke Harms bringen das Wissen von f&uuml;hrenden Leadership-Expertinnen und -Experten und aktuelle Studien mit. So entstehen in jeder Folge fundierte, praxistaugliche Impulse, die sich direkt im F&uuml;hrungsalltag umsetzen lassen.
&bdquo;Lead Forward&ldquo; erscheint ab sofort jeden zweiten Dienstag auf der Website des Harvard Business managers, in der App und &uuml;berall dort, wo es Podcasts gibt &ndash; unter anderem bei Spotify und Apple. Begleitend erscheint weiterhin auch der w&ouml;chentliche Newsletter &bdquo;<a href="https://www.manager-magazin.de/thema/lead-forward/">Lead Forward</a>&ldquo; von Gesine Braun.