第149回のテーマは「「新入社員のピンチを救え！マイナ保険証『空白期間』の乗り越え方」を考える１」です。 
マイナ保険証への移行に伴い発生する、入社直後の「空白期間」のリアルに迫ります！
 手続き完了まで最大1ヶ月かかることもあるタイムラグ。その間の受診は原則10割負担に！？
 新社会人のピンチを切り抜けるための、知っておくべき「別の回避ルート」の存在を予告します。
会社も社員も必聴のトラブル対策前編です！
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社会保険労務士 北さんが働くヒトに関する法律やエピソードをお伝えします！

番組へのメッセージは 【 kitazawa@sharoushi-aoba.com 】までお送りください。
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第149回のテーマは「「新入社員のピンチを救え！マイナ保険証『空白期間』の乗り越え方」を考える１」です。&nbsp; マイナ保険証への移行に伴い発生する、入社直後の「空白期間」のリアルに迫ります！ &nbsp;手続き完了まで最大1ヶ月かかることもあるタイムラグ。その間の受診は原則10割負担に！？ &nbsp;新社会人のピンチを切り抜けるための、知っておくべき「別の回避ルート」の存在を予告します。 会社も社員も必聴のトラブル対策前編です！ 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 社会保険労務士 北さんが働くヒトに関する法律やエピソードをお伝えします！
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静岡市駿河区にある青葉社会保険労務士事務所　所長の北澤 哲也が、
働く人に関する法律やエピソードをお伝えする番組です。
番組へのメッセージはHPお問い合わせからお気軽にお寄せください。
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