في كثير من الأحيان نسمع عن مصطلحات النوع الاجتماعي أو الجندر، والتمييز والعنف الحاصل في المجتمع من وراء هذه المصطلحات، خصوصا في بيئة العمل، ما يستدعي جهودا بين المؤسسات المعنية الرسمية والأهلية، لإيجاد حل مناسب ينصف النساء في هذه القضية.

في هذه الحلقة من بودكاست تمكين ، نتحدث عن العنف المبني على النوع الاجتماعي، خصوصا تجاه النساء في بيئة العمل.

--------------------------------------------------------------------------------------------------------------

المصادر:

اللجنة الاقتصادية والاجتماعية لغربي آسيا – الأمم المتحدة 

https://www.unescwa.org/ar/sd-glossary/%D8%A7%D9%84%D9%86%D9%88%D8%B9-%D8%A7%D9%84%D8%A7%D8%AC%D8%AA%D9%85%D8%A7%D8%B9%D9%8A

منظمة العمل الدولية 

https://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---arabstates/---ro-beirut/documents/publication/wcms_787223.pdf

الاتحاد الدولي للنقابات 

https://www.ituc-csi.org/IMG/pdf/stop_gender_based_violence_at_work_ar_webfinal.pdf

دائرة الإحصاءات العامة 

https://dosweb.dos.gov.jo/ar/population/gender-indicators/

تقرير الإنصاف في الأجور – منظمة العمل الدولية 

https://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---arabstates/---ro-beirut/documents/publication/wcms_778057.pdf

البنك الدولي 

https://www.albankaldawli.org/404_response.htm

التقرير السنوي لفريق العمل الأردني المعني بنظام إدارة معلومات العنف المبني على النوع الاجتماعي – صندوق الأمم المتحدة للسكان 

https://jordan.unfpa.org/ar/publications/%D8%A7%D9%84%D8%AA%D9%82%D8%B1%D9%8A%D8%B1-%D8%A7%D9%84%D8%B3%D9%86%D9%88%D9%8A-%D9%84%D9%81%D8%B1%D9%8A%D9%82-%D8%A7%D9%84%D8%B9%D9%85%D9%84-%D8%A7%D9%84%D8%A3%D8%B1%D8%AF%D9%86%D9%8A-%D8%A7%D9%84%D9%85%D8%B9%D9%86%D9%8A-%D8%A8%D9%86%D8%B8%D8%A7%D9%85-%D8%A5%D8%AF%D8%A7%D8%B1%D8%A9-%D9%85%D8%B9%D9%84%D9%88%D9%85%D8%A7%D8%AA-%D8%A7%D9%84%D8%B9%D9%86%D9%81-%D8%A7%D9%84%D9%85%D8%A8%D9%86%D9%8A-%D8%B9%D9%84%D9%89-%D8%A7%D9%84%D9%86%D9%88%D8%B9