El teletrabajo ha obligado a repensar la conectividad y la seguridad y a desarrollar nuevas aptitudes necesarias para el entorno híbrido. ¿Cómo ha cambiado eso los procesos? ¿Qué esfuerzo en conectividad han hecho las empresas y las personas? Hablamos del futuro laboral y qué va a aportar el 5G a los nuevos métodos de trabajo.  Jaime García Cantero, director de El País Retina, charla con Leonor Ostos, experta en infraestructuras de conectividad y ciberseguridad de Telefónica España, Pedro Antonio Martínez Jiménez, director de Tecnologías de la Información de Navantia y Susana Quintás Veloso, Senior Advisor en Metrikus. 

El teletrabajo ha obligado a repensar la conectividad y la seguridad y a desarrollar nuevas aptitudes necesarias para el entorno híbrido. ¿Cómo ha cambiado eso los procesos? ¿Qué esfuerzo en conectividad han hecho las empresas y las personas?&nbsp;Hablamos del futuro laboral y qué va a aportar el 5G a los nuevos métodos de trabajo.&nbsp;&nbsp;Jaime García Cantero, director de El País Retina, charla con&nbsp;Leonor Ostos, experta en infraestructuras de conectividad y ciberseguridad de Telefónica&nbsp;España,&nbsp;Pedro Antonio Martínez&nbsp;Jiménez, director de Tecnologías de la Información de&nbsp;Navantia&nbsp;y&nbsp;Susana&nbsp;Quintás&nbsp;Veloso, Senior&nbsp;Advisor&nbsp;en&nbsp;Metrikus.&nbsp;

La transformación del trabajo en el último año y medio ha sido excepcional. La actividad presencial al estilo 2019 pertenece al pasado. Y al teletrabajo total le faltan ingredientes, como la empatía espontánea. ¿Son la solución los modelos híbridos? ¿Cómo deberían ser estas nuevas fórmulas? Responsables de algunas de las mayores empresas de España responden, bajo la moderación de Jaime García Cantero.

La transformación del trabajo en el último año y medio ha sido excepcional. La actividad presencial al estilo 2019 pertenece al pasado. Y al teletrabajo total le faltan ingredientes, como la empatía espontánea.