Stipp beraadt zich op zijn juridische positie in de zaak van de vakbonden FNV en CNV tegen klusplatform Temper. Een optie is dat het uitzendpensioenfonds zich voegt in het cassatieberoep van Temper.

Dat zegt Nicole Edelenbos, sinds een jaar onafhankelijk voorzitter van Stipp, in de podcast Pensioen Pro In Gesprek.

Zij reageert daarmee op een recente uitspraak van het gerechtshof Amsterdam, dat oordeelde dat Temper een uitzendbedrijf is – en niet slechts een ‘digitaal prikbord’ voor vraag en aanbod – en dat mensen die klussen doen via Temper uitzendkrachten zijn in plaats van zzp’er. Volgens de FNV betekent dit dat de Temper-werkers op basis van het principe ‘geen premie wel recht’ pensioen kunnen vorderen bij uitzendfonds Stipp, ook over in het verleden gedane betaalde werkzaamheden.

Nicole Edelenbos vertelt verder in deze podcast:
Hoe zij terugkijkt op haar eerste jaar in de pensioensector.
Waarom ze affiniteit heeft met de deelnemers van uitzendfonds Stipp.
Dat invaren geen eindpunt, maar feitelijk nog maar het begin is.
Over haar werkzame verleden in de ‘3 V’s’ (verzekeringen, vastgoed en voetbal).

Pensioen Pro In Gesprek is een maandelijkse podcast waarin redacteuren van Pensioen Pro praten met pensioenexperts of -bestuurders over hun persoonlijke keuzes, actuele ontwikkelingen en zijn of haar visie op de toekomst.

Stipp beraadt zich op zijn juridische positie in de zaak van de vakbonden FNV en CNV tegen klusplatform Temper. Een optie is dat het uitzendpensioenfonds zich voegt in het cassatieberoep van Temper.
Dat zegt Nicole Edelenbos, sinds een jaar onafhankelijk voorzitter van Stipp, in de podcast Pensioen Pro In Gesprek.
Zij reageert daarmee op een recente uitspraak van het gerechtshof Amsterdam, dat oordeelde dat Temper een uitzendbedrijf is &ndash; en niet slechts een &lsquo;digitaal prikbord&rsquo; voor vraag en aanbod &ndash; en dat mensen die klussen doen via Temper uitzendkrachten zijn in plaats van zzp&rsquo;er. Volgens de FNV betekent dit dat de Temper-werkers op basis van het principe &lsquo;geen premie wel recht&rsquo; pensioen kunnen vorderen bij uitzendfonds Stipp, ook over in het verleden gedane betaalde werkzaamheden.
Nicole Edelenbos vertelt verder in deze podcast:
<ul>
<li>Hoe zij terugkijkt op haar eerste jaar in de pensioensector.</li>
<li>Waarom ze affiniteit heeft met de deelnemers van uitzendfonds Stipp.</li>
<li>Dat invaren geen eindpunt, maar feitelijk nog maar het begin is.</li>
<li>Over haar werkzame verleden in de &lsquo;3 V&rsquo;s&rsquo; (verzekeringen, vastgoed en voetbal).</li>
</ul>
Pensioen Pro In Gesprek is een maandelijkse podcast waarin redacteuren van Pensioen Pro praten met pensioenexperts of -bestuurders over hun persoonlijke keuzes, actuele ontwikkelingen en zijn of haar visie op de toekomst.

In een halfuurtje wordt u bijgepraat over actuele onderwerpen uit de pensioensector. In deze maandelijkse podcast gaan we in gesprek met experts over zaken zoals de overgang naar het nieuwe stelsel, indexatiedilemma’s, governance, duurzaam beleggen en communicatie. Elke podcast gaat dieper in op een van deze onderwerpen. Leer van collega’s bij andere pensioenfondsen hoe zij dit soort zaken aanpakken.

In een halfuurtje wordt u bijgepraat over actuele onderwerpen uit de pensioensector. In deze maandelijkse podcast gaan we in gesprek met experts over zaken zoals de overgang naar het nieuwe stelsel, indexatiedilemma’s, governance, duurzaam beleggen en communicatie. Elke podcast gaat dieper in op een van deze onderwerpen. Leer van collega’s bij andere pensioenfondsen hoe zij dit soort zaken aanpakken.

Pensioen Pro In Gesprek

Pensioen Pro In Gesprek is een maandelijkse podcast over actuele onderwerpen in de pensioensector. In elke aflevering gaat een redacteur van Pensioen Pro met een expert dieper in op zaken zoals de overgang naar het nieuwe stelsel, indexatiedilemma’s, governance, duurzaam beleggen en communicatie.

Pensioen Pro In Gesprek is een maandelijkse podcast over actuele onderwerpen in de pensioensector. In elke aflevering gaat een redacteur van Pensioen Pro met een expert dieper in op zaken zoals de overgang naar het nieuwe stelsel, indexatiedilemma&rsquo;s, governance, duurzaam beleggen en communicatie.