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Segunda parte da entrevista realizada com o ex-ministro Ozires Silva em 2015, falando de um Brasil que não existe mais e demonstrando como, com paixão, obstinação, disciplina e coragem, podemos mudar a realidade.

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Este não é um programa de entrevistas, não tem perguntas programadas nem roteiro definido. É um bate papo informal partindo da visão de liderança e empreendedorismo, com gente que faz acontecer, e que vai para lugares onde nem Luciano Pires nem seus convidado imaginam.

Lidercast Café Brasil

Aqui tem seleção primorosa da MPB e reflexões não-trivias –e muitas vezes polêmicas– do apresentador, escritor e palestrante Luciano Pires. É assim que o Café Brasil trata de comportamento, cidadania, política e cultura brasileiras, em edições semanais. Eleito por duas vezes o Melhor Podcast de Entretenimento e Variedades no Prêmio Podcast Brasil e frequentador dos destaques do iTunes.Podcast Café Brasil: valorizando a liberdade de expressão e semeando a autonomia de pensamento.

Aqui tem seleção primorosa da MPB e reflexões não-trivias –e muitas vezes polêmicas– do apresentador, escritor e palestrante Luciano Pires. É assim que o Café Brasil trata de comportamento, cidadania, política e cultura brasileiras, em edições semanais. E

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LíderCast 017 - Ozires Silva Part.2

O convidado de hoje é Rafael Barbosa, que é sócio administrador da Smart air Climatizadores. Rafael tem uma história ótima de escolha de mudança de carreira. Aos 34 anos, atuando no México numa fábrica de um dos maiores grupos brasileiros no qual atuava há 17 anos, com a vida tranquila e estabilizada, decide jogar tudo para o alto e retornar ao Brasil para se transformar num empreendedor, começando do zero uma sociedade. Uma história de coragem, senso de oportunidade e um pouco daquilo que consideramos “sorte”.   

O convidado de hoje &eacute; Rafael Barbosa, que &eacute; s&oacute;cio administrador da Smart air Climatizadores. Rafael tem uma hist&oacute;ria &oacute;tima de escolha de mudan&ccedil;a de carreira. Aos 34 anos, atuando no M&eacute;xico numa f&aacute;brica de um dos maiores grupos brasileiros no qual atuava h&aacute; 17 anos, com a vida tranquila e estabilizada, decide jogar tudo para o alto e retornar ao Brasil para se transformar num empreendedor, come&ccedil;ando do zero uma sociedade. Uma hist&oacute;ria de coragem, senso de oportunidade e um pouco daquilo que consideramos &ldquo;sorte&rdquo;. &nbsp;&nbsp;

O convidado de hoje é Rafael Barbosa, que é sócio administrador da Smart air Climatizadores. Rafael tem uma história ótima de escolha de mudança de carreira. Aos 34 anos, atuando no México numa fábrica de um dos maiores grupos brasileiros no qual atuava há 17 anos, com a vida tranquila e estabilizada, decide jogar tudo para o alto e retornar ao Brasil para se transformar num empreendedor, começando do zero uma sociedade. Uma história de coragem, senso de oportunidade e um pouco daquilo que consideramos “sorte”.   

LíderCast 418 - Rafael Barbosa - Coragem de empreender

O convidado de hoje é Marcelo Schmid, engenheiro florestal, advogado e especialista em transformar recursos naturais em negócios sustentáveis. Há mais de 25 anos, atua nos mercados de base florestal, liderando projetos de estratégia, investimentos, fusões e aquisições, serviços ambientais e créditos de carbono. À frente dessas áreas no Grupo Index, Marcelo também participa de fóruns nacionais e internacionais e leva sua experiência para a sala de aula. No LíderCast de hoje, vamos conhecer sua trajetória e entender como é possível conciliar preservação, desenvolvimento e valor econômico.

O convidado de hoje &eacute; Marcelo Schmid, engenheiro florestal, advogado e especialista em transformar recursos naturais em neg&oacute;cios sustent&aacute;veis. H&aacute; mais de 25 anos, atua nos mercados de base florestal, liderando projetos de estrat&eacute;gia, investimentos, fus&otilde;es e aquisi&ccedil;&otilde;es, servi&ccedil;os ambientais e cr&eacute;ditos de carbono. &Agrave; frente dessas &aacute;reas no Grupo Index, Marcelo tamb&eacute;m participa de f&oacute;runs nacionais e internacionais e leva sua experi&ecirc;ncia para a sala de aula. No L&iacute;derCast de hoje, vamos conhecer sua trajet&oacute;ria e entender como &eacute; poss&iacute;vel conciliar preserva&ccedil;&atilde;o, desenvolvimento e valor econ&ocirc;mico.

LíderCast 417 - Marcelo Schmid - Floresta em pé vale mais

O convidado de hoje é Fredy Machado, que começou a trabalhar ainda adolescente, carregando caminhões numa empresa familiar. Ao longo de mais de 20 anos, tornou-se executivo, empreendedor e sócio de empresas no Brasil e no exterior, tornando-se diretor na organização da família, que chegou a ter mais de 8 mil funcionários. Uma angina, durante seus estudos em Harvard, interrompeu a corrida e mudou seu rumo. Depois de trabalhar em uma ONG nos Estados Unidos e escrever o livro É Possível, voltou ao Brasil com uma nova missão: ajudar pessoas e empresas a encontrarem seu verdadeiro norte por meio de uma liderança mais autêntica. Acaba de lançar seu novo livro, O Mito da Separação.

O convidado de hoje &eacute; Fredy Machado, que come&ccedil;ou a trabalhar ainda adolescente, carregando caminh&otilde;es numa empresa familiar. Ao longo de mais de 20 anos, tornou-se executivo, empreendedor e s&oacute;cio de empresas no Brasil e no exterior, tornando-se diretor na organiza&ccedil;&atilde;o da fam&iacute;lia, que chegou a ter mais de 8 mil funcion&aacute;rios. Uma angina, durante seus estudos em Harvard, interrompeu a corrida e mudou seu rumo. Depois de trabalhar em uma ONG nos Estados Unidos e escrever o livro &Eacute; Poss&iacute;vel, voltou ao Brasil com uma nova miss&atilde;o: ajudar pessoas e empresas a encontrarem seu verdadeiro norte por meio de uma lideran&ccedil;a mais aut&ecirc;ntica. Acaba de lan&ccedil;ar seu novo livro, O Mito da Separa&ccedil;&atilde;o.

O convidado de hoje é Fredy Machado, que começou a trabalhar ainda adolescente, carregando caminhões numa empresa familiar. Ao longo de mais de 20 anos, tornou-se executivo, empreendedor e sócio de empresas no Brasil e no exterior, tornando-se diretor na organização da família, que chegou a ter mais de 8 mil funcionários. Uma angina, durante seus estudos em Harvard, interrompeu a corrida e mudou seu rumo. Depois de trabalhar em uma ONG nos Estados Unidos e escrever o livro É Possível, voltou ao Brasil com uma nova missão: ajudar pessoas e empresas a encontrarem seu verdadeiro norte por meio de uma liderança mais autêntica. Acaba de lançar seu novo livro, O Mito da Separação. 

LíderCast 017 - Ozires Silva Part.2

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