En esta entrevista, el rector de la Universidad Rafael Landívar y presidente de la Comisión de Postulación, Miquel Cortés, ofrece un análisis detallado sobre el proceso de selección de la nómina de candidatos a Contralor General de Cuentas.

A lo largo de la conversación, el rector aborda aspectos clave del trabajo realizado en más de 40 días:


Transparencia y participación: La inclusión de la sociedad civil y los mecanismos de objetividad en la evaluación.


Criterios de selección: La rigurosidad en las tablas de gradación, la valoración de títulos académicos reconocidos y la experiencia profesional.


Medición de honorabilidad e idoneidad: Cómo se evaluaron los tachas, las pruebas psicométricas y las entrevistas personales.


Fases finales: Los próximos pasos en el Congreso de la República, el periodo de impugnaciones y la votación del próximo Contralor General.

En esta entrevista, el rector de la Universidad Rafael Land&iacute;var y presidente de la Comisi&oacute;n de Postulaci&oacute;n, Miquel Cort&eacute;s, ofrece un an&aacute;lisis detallado sobre el proceso de selecci&oacute;n de la n&oacute;mina de candidatos a Contralor General de Cuentas.
A lo largo de la conversaci&oacute;n, el rector aborda aspectos clave del trabajo realizado en m&aacute;s de 40 d&iacute;as:
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Transparencia y participaci&oacute;n: La inclusi&oacute;n de la sociedad civil y los mecanismos de objetividad en la evaluaci&oacute;n.
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Criterios de selecci&oacute;n: La rigurosidad en las tablas de gradaci&oacute;n, la valoraci&oacute;n de t&iacute;tulos acad&eacute;micos reconocidos y la experiencia profesional.
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Medici&oacute;n de honorabilidad e idoneidad: C&oacute;mo se evaluaron los tachas, las pruebas psicom&eacute;tricas y las entrevistas personales.
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Fases finales: Los pr&oacute;ximos pasos en el Congreso de la Rep&uacute;blica, el periodo de impugnaciones y la votaci&oacute;n del pr&oacute;ximo Contralor General.
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