Permanecer en un empleo donde existen abusos, jornadas excesivas o vulneración de derechos laborales puede generar un fuerte apego emocional conocido como Síndrome de Estocolmo Laboral.

<p>Permanecer en un empleo donde existen abusos, jornadas excesivas o vulneraci&oacute;n de derechos laborales puede generar un fuerte apego emocional conocido como <em>S&iacute;ndrome de Estocolmo Laboral</em>.</p>

Entrevistas y comentarios del programa de Iñaki Manero en 88.9 Noticias.

Iñaki Manero en 889 Noticias

Cuando el trabajo se convierte en una cárcel emocional

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