In deze aflevering van de podcast ‘Hoe word ik’ bespreekt Kristi Out hoe je als teamleider inclusiever wordt.

Voor Kristi Out, senior operationeel manager Randstad Overheid, houdt inclusief leiderschap in dat je een diverse groep mensen zo aanstuurt dat je hun unieke kenmerken respecteert op een empathische en onbevooroordeelde manier. Out benadrukt het belang van het herkennen van onbewuste vooroordelen, die vaak leiden tot het aannemen van mensen die op jezelf lijken. 

Presentator: Olivier Heimel
Redactie: Wietske Bac & Jules Raijer
Producer & edit: Dominic Otterspeer
Eindredactie: Tom Berserik & Olivier Heimel
Artwork: Guido van der Mark