Gen Z’ers zouden lui zijn en vooral de hele tijd bezig zijn met het hebben van een ‘goede werk-privébalans.’ Daarom bespreken we in deze zevende aflevering fulltime en parttime werken. Want willen jongeren nog wel een werkweek van 40 uur? En wat doe je op de dagen dat je vrij bent? Te gast is Madelief Wapenaar, tot voor kort onderwijskundig adviseur bij de Universiteit van Amsterdam, inmiddels op zoek naar een nieuwe baan en, wat haar betreft: zeker niet voor fulltime. Tahrim Ramdjan, verslaggever en chef opinie bij Het Parool, schuift aan als tafelheer.

Hoe overleef ik werken met Gen Z is een wekelijkse podcast van BusinessWise over de nieuwe generatie op de arbeidsmarkt. De vooroordelen vliegen je om de oren, maar: slaan ze ergens op? Doet deze generatie het écht allemaal anders? Presentator Mirthe Westrik gaat in gesprek met Gen Z’ers en bespreekt thema’s als thuiswerken, doorgroeimogelijkheden en salaris. Elke dinsdag een nieuwe aflevering.

Volg ons op LinkedIn, Instagram en TikTok.

Schrijf je in voor onze wekelijkse nieuwsbrief en mis geen enkele podcast!

Gen Z&rsquo;ers zouden lui zijn en vooral de hele tijd bezig zijn met het hebben van een &lsquo;goede werk-priv&eacute;balans.&rsquo; Daarom bespreken we in deze zevende aflevering fulltime en parttime werken. Want willen jongeren nog wel een werkweek van 40 uur? En wat doe je op de dagen dat je vrij bent? Te gast is Madelief Wapenaar, tot voor kort onderwijskundig adviseur bij de Universiteit van Amsterdam, inmiddels op zoek naar een nieuwe baan en, wat haar betreft: zeker niet voor fulltime. Tahrim Ramdjan, verslaggever en chef opinie bij Het Parool, schuift aan als tafelheer.
Hoe overleef ik werken met Gen Z is een wekelijkse podcast van&nbsp;<a href="https://www.businesswise.nl/">BusinessWise</a> over de nieuwe generatie op de arbeidsmarkt. De vooroordelen vliegen je om de oren, maar: slaan ze ergens op? Doet deze generatie het &eacute;cht allemaal anders? Presentator Mirthe Westrik gaat in gesprek met Gen Z&rsquo;ers en bespreekt thema&rsquo;s als thuiswerken, doorgroeimogelijkheden en salaris. Elke dinsdag een nieuwe aflevering.
Volg ons op<a href="https://www.linkedin.com/company/businesswisenl"> LinkedIn</a>,<a href="https://www.instagram.com/businesswise.nl"> Instagram</a> en<a href="https://www.tiktok.com/@businesswise_nl"> TikTok</a>.
Schrijf je in voor<a href="https://www.businesswise.nl/nieuws/onze-nieuwsbrief-businesswise-weekly~e40209a"> onze wekelijkse nieuwsbrief</a> en mis geen enkele podcast!

Ze zouden lui zijn, verwend, en ze komen niet meer naar kantoor: Generatie Z. De vooroordelen vliegen je om de oren, maar: slaan ze ergens op? In de podcast Hoe overleef ik werken met Gen Z hoor je hoe verschillende jongeren zelf kijken naar thema’s als thuiswerken, parttime werken, salaris en kledingvoorschriften. Verdiepende gesprekken met jongeren, over werk. Je hoort het in Hoe overleef ik werken met Gen Z. Gepresenteerd door een echte Gen Z'er: Mirthe Westrik.

Ze zouden lui zijn, verwend, en ze komen niet meer naar kantoor: Generatie Z. De vooroordelen vliegen je om de oren, maar: slaan ze ergens op? In de podcast Hoe overleef ik werken met Gen Z hoor je hoe verschillende jongeren zelf kijken naar thema&rsquo;s als thuiswerken, parttime werken, salaris en kledingvoorschriften. Verdiepende gesprekken met jongeren, over werk. Je hoort het in Hoe overleef ik werken met Gen Z. Gepresenteerd door een echte Gen Z'er: Mirthe Westrik.

Ze zouden lui zijn, verwend, en ze komen niet meer naar kantoor: Generatie Z. De vooroordelen vliegen je om de oren, maar: slaan ze ergens op?

Advertisement