In deze aflevering van de Future of Work podcast is Stephanie De Wulf, Talent and Wellbeing Manager bij de Vlaamse overheid, te gast. We schotelen haar enkele prangende stellingen voor over de krapte op de arbeidsmarkt. Liggen de functie-eisen van vacatures te hoog? Leidt een lage werkloosheid automatisch tot een hoge werkzaamheid?

In deze aflevering van de Future of Work podcast is Stephanie De Wulf, Talent and Wellbeing Manager bij de Vlaamse overheid, te gast. We schotelen haar enkele prangende stellingen voor over de krapte op de arbeidsmarkt. Liggen de functie-eisen van vacatures te hoog? Leidt een lage werkloosheid automatisch tot een hoge werkzaamheid?

Werken op mars en meetings houden in de metaverse, dat is misschien nog niet voor direct, maar hoe ziet het werk van morgen er dan wel uit? Is pendelen nu voor goed verleden tijd? Is een mooi loon nog genoeg om talent aan te trekken? En is filteren op diploma’s volledig achterhaald?

Inetum-Realdolmen, IO en Elia presenteren ‘Future of Work’ in samenwerking met Tijd Connect.

Werken op mars en meetings houden in de metaverse, dat is misschien nog niet voor direct, maar hoe ziet het werk van morgen er dan wel uit? Is pendelen nu voor goed verleden tijd? Is een mooi loon nog genoeg om talent aan te trekken? En is filteren op diploma&rsquo;s volledig achterhaald?
Inetum-Realdolmen, IO en Elia presenteren &lsquo;Future of Work&rsquo; in samenwerking met Tijd Connect.

Advertisement