Attention découverte! Le syndrome de l’imposteur pourrait vous rendre meilleur dans votre travail. Une nouvelle étude a déterminé que les personnes qui sont moins confiantes au travail ont de meilleures compétences interpersonnelles, ce qui suggère qu'il peut y avoir des avantages à ce sentiment d’infériorité. 

Avec Élise Jetté et Charles Trahan