【节目亮点】
职场新名词“FOBO”：不同于FOMO（错过恐惧症），FOBO是指害怕被淘汰的恐惧（Fear of Becoming Obsolete）。在AI浪潮下，这种焦虑正席卷职场。
员工的“秘密反击”：调查显示，全球近三成（年轻一代甚至高达四成）员工曾采取行动破坏公司的AI策略。手段包括故意生成低质量的输出，让老板觉得AI并不厉害，或拒绝参加相关培训,。
抗拒AI的代价：虽然员工因焦虑而抗拒，但六成高级主管表示，会考虑裁掉那些拒绝接受AI的员工，掌握AI已成为职场生存的关键。
谁最不怕被取代？：节目现场调查显示，听众的焦虑感呈现两极分化。宠物美容师等需要控制现场实物、具备高度手工技巧的职业，目前依然感到相对安全。
不相信AI，还是不相信自己？：主持人提出深度思考——我们抗拒AI，究竟是因为不信任技术，还是对自身价值失去了信心？
AI“小智”的职场忠告：AI助理建议大家将AI视为“伙伴”而非“对手”，尝试从减轻负担的小任务开始尝试，找回对工作的掌控感。

新加坡电台 UFM100.3 傍晚班《啦啦啦4到8》出品

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文鸿：@wenhong1003
鸿裕：@hybeh0411
嘉怡：@shenjiayiii

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<li data-start-index="241">职场新名词&ldquo;FOBO&rdquo;：不同于FOMO（错过恐惧症），FOBO是指害怕被淘汰的恐惧（Fear of Becoming Obsolete）。在AI浪潮下，这种焦虑正席卷职场。</li>
<li data-start-index="327">员工的&ldquo;秘密反击&rdquo;：调查显示，全球近三成（年轻一代甚至高达四成）员工曾采取行动破坏公司的AI策略。手段包括故意生成低质量的输出，让老板觉得AI并不厉害，或拒绝参加相关培训,。</li>
<li data-start-index="414">抗拒AI的代价：虽然员工因焦虑而抗拒，但六成高级主管表示，会考虑裁掉那些拒绝接受AI的员工，掌握AI已成为职场生存的关键。</li>
<li data-start-index="475">谁最不怕被取代？：节目现场调查显示，听众的焦虑感呈现两极分化。宠物美容师等需要控制现场实物、具备高度手工技巧的职业，目前依然感到相对安全。</li>
<li data-start-index="544">不相信AI，还是不相信自己？：主持人提出深度思考&mdash;&mdash;我们抗拒AI，究竟是因为不信任技术，还是对自身价值失去了信心？</li>
<li data-start-index="601">AI&ldquo;小智&rdquo;的职场忠告：AI助理建议大家将AI视为&ldquo;伙伴&rdquo;而非&ldquo;对手&rdquo;，尝试从减轻负担的小任务开始尝试，找回对工作的掌控感。</li>
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新加坡电台&nbsp;<a href="ufm1003.sg">UFM100.3</a> 傍晚班《啦啦啦4到8》出品
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"非人类拷问”不只是一个趣味互动，它更像是一面映照的镜子。当人类向AI提问时，我们其实在反思自我：什么是人性？什么是自由意志？什么是同理心？AI以它独特的角度“思考”人类，让听众在这些问题中发现“习以为常”的另一面。节目在轻松的对话里，悄悄触及哲学、社会关系，以及我们对未来的想象。最终，那一句“何为人类”，留给每位听众自问：我们定义的“人”，究竟意味着什么？

"非人类拷问&rdquo;不只是一个趣味互动，它更像是一面映照的镜子。当人类向AI提问时，我们其实在反思自我：什么是人性？什么是自由意志？什么是同理心？AI以它独特的角度&ldquo;思考&rdquo;人类，让听众在这些问题中发现&ldquo;习以为常&rdquo;的另一面。节目在轻松的对话里，悄悄触及哲学、社会关系，以及我们对未来的想象。最终，那一句&ldquo;何为人类&rdquo;，留给每位听众自问：我们定义的&ldquo;人&rdquo;，究竟意味着什么？