科技和人工智能的快速发展，为企业和职场带来更多不确定性。

负责经济策略检讨的人力资源委员会，预计将在今年下半年提出相关建议，包括计划推出手册或指南，让各领域内的业者相互取经，推动企业和雇员在工作及职场中更有效地应用人工智能，把握机遇。

科技和人工智能的快速发展，为企业和职场带来更多不确定性。
负责经济策略检讨的人力资源委员会，预计将在今年下半年提出相关建议，包括计划推出手册或指南，让各领域内的业者相互取经，推动企业和雇员在工作及职场中更有效地应用人工智能，把握机遇。

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The views and opinions shared during this podcast series are those of the hosts and guests and do not necessarily reflect the views of Mediacorp Pte. Ltd. or its group of companies.

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应对AI冲击就业 人力资源委员会建议报告预计下半年出炉 (05/02/2026)

减税未必吸票，高市早苗真正的王牌是什么？（05/02/2026）

一项调查发现，只有56%的新加坡雇员对工作感到满意并产生幸福感，是亚太八个经济体当中第二低的。（图：iStock/3yephotography）

一项调查发现，只有56%的新加坡雇员对工作感到满意并产生幸福感，是亚太八个经济体当中第二低的。（图：iStock/3yephotography）

调查：只有56%新加坡打工人感到幸福 薪水和工作意义为因素

国会通过《陆路交通和相关事项法案》((Land Transport and Related Matters Bill))。

为确保平稳过渡到新一代无闸门公路电子收费系统，交通部表示，近期不会实施按车辆实际行驶距离收费。此外，当局将通过提高公众对使用行动辅助车的安全意识和部署更多摄像头，来确保行这类代步工具的安全使用。

国会通过《陆路交通和相关事项法案》((Land Transport and Related Matters Bill))。
为确保平稳过渡到新一代无闸门公路电子收费系统，交通部表示，近期不会实施按车辆实际行驶距离收费。此外，当局将通过提高公众对使用行动辅助车的安全意识和部署更多摄像头，来确保行这类代步工具的安全使用。

应对AI冲击就业人力资源委员会建议报告预计下半年出炉 (05/02/2026)

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