ASML is van plan zo’n 1700 banen te schrappen, vooral in Nederland. Het gaat vooral om functies in de managementlaag die niet langer nodig zijn, stelt het bedrijf in een verklaring. Volgens financieel topman Roger Dassen is de ingreep nodig omdat de organisatie te stroef is geworden, waardoor ingenieurs te veel tijd kwijt zijn aan zaken die niet met innovatie te maken hebben. ‘Het gaat hier niet om het realiseren van meer winst of iets dergelijks.’

Lees het hele artikel op bnr.nl: Ondanks recordomzet schrapt ASML 1700 banen, ‘gaat niet om geld’