Het zijn mannen zoals Joris Luyendijk die bepalen welke eigenschappen en vaardigheden er nodig zijn om de top van het bedrijfsleven te bereiken. Waarom stelt uitgerekend Luyendijk dit probleem nu aan de kaak? We praten erover met de schrijver van het boek De Zeven Vinkjes.
Gasten in BNR's Big Five van het Inclusief leiderschap
- Farid Azarkan, fractievoorzitter Denk
- Joris Luyendijk, journalist en auteur 'De zeven vinkjes'
- Robert Swaak, topman ABN Amro
- Joyce Sylvester, voorzitter Staatscommissie tegen discriminatie en racisme en auteur 'Bent ú de burgemeester?'
In 1 playlist(s)
BNR's Big Five
Presentatoren Diana Matroos en Art Rooijakkers gaan in gesprek met de hoofdrolspelers van de belangr…Social links
Follow podcast
Recent clips

Politie onderhandelaar Aad Egberts: 'Je moet op alle mogelijke manieren uitstralen dat je niet komt om te vechten'
40:30

Organisatiepsycholoog Aukje Nauta: 'Elk team is gebaat bij een gemiddeld niveau van conflict'
41:14

Oud-topdiplomaat Ron Keller: 'We provoceerden Rusland, maar beschermden Oekraïne niet'
41:03
