L.A. Daigneault et fils ltée est une entreprise familiale qui accueille les citoyen.nes de Cowansville et région dans leur épicerie depuis près de 100 ans. 

Céline Daigneault est la 4e génération de la famille Daigneault à œuvrer dans le domaine de l'alimentation. Elle a participé à l'expansion de l'entreprise sous la bannière IGA extra avec une culture d’entreprise où l’humain est au coeur des services offerts et de leur histoire. 

C'est à notre micro qu'elle porte son histoire de famille. 

L.A. Daigneault et fils lt&eacute;e est une entreprise familiale qui accueille les citoyen.nes de Cowansville et r&eacute;gion dans leur &eacute;picerie depuis pr&egrave;s de 100 ans.&nbsp;
C&eacute;line Daigneault est la 4e g&eacute;n&eacute;ration de la famille Daigneault &agrave; &oelig;uvrer dans le domaine de l'alimentation. Elle a particip&eacute; &agrave; l'expansion de l'entreprise&nbsp;sous la banni&egrave;re IGA extra&nbsp;avec une culture d&rsquo;entreprise o&ugrave; l&rsquo;humain est au&nbsp;coeur&nbsp;des services offerts et de&nbsp;leur histoire.&nbsp;
C'est &agrave; notre micro qu'elle porte son histoire de famille.&nbsp;

Une série de capsules sur des entreprises familiales de la région.

Mélissa Dion Des Landes explore les dynamiques uniques des entreprises familiales transmises de génération en génération. À travers des entretiens avec des propriétaires et des experts, elle aborde les défis de la succession, les relations familiales, la gouvernance, l'innovation et la pérennité de ces entreprises. Chaque épisode met en lumière comment ces structures parviennent à maintenir un équilibre entre tradition, valeurs familiales et adaptation aux réalités modernes du marché.

Une s&eacute;rie de capsules sur des entreprises familiales de la r&eacute;gion.
M&eacute;lissa Dion Des Landes explore les dynamiques uniques des entreprises familiales transmises de g&eacute;n&eacute;ration en g&eacute;n&eacute;ration. &Agrave; travers des entretiens avec des propri&eacute;taires et des experts, elle aborde les d&eacute;fis de la succession, les relations familiales, la gouvernance, l'innovation et la p&eacute;rennit&eacute; de ces entreprises. Chaque &eacute;pisode met en lumi&egrave;re comment ces structures parviennent &agrave; maintenir un &eacute;quilibre entre tradition, valeurs familiales et adaptation aux r&eacute;alit&eacute;s modernes du march&eacute;.